免責聲明： 本頁面所展現的信息及其他相關推薦信息，均來源于其對應的用戶，本網對此不承擔任何保證責任。如涉及作品內容、 版權和其他問題，請及時與本網聯系，我們將核實后進行刪除，本網站對此聲明具有最終解釋權。
其他類似問題
- 2022-03-04
- 2022-03-03
- 2022-02-25
- 2022-02-28
- 2022-02-28
- 2022-02-22
- 2022-03-03
- 2022-02-24
- 2022-03-07
- 2022-02-28
問答
企業口碑
匿名用戶
2022-02-24
2月21日，國務院印發《“十四五”國家老齡事業發展和養老服務體系規劃》，指出要不停擴充基本養老保險覆蓋面。盡早實現企業員工基本養老保險全國統籌。實行漸進式延期法定退休年齡。
1月30日，江蘇人社廳印發《企業職工基本養老保險實施辦法的通知》，其中明確提到，經本人申請、用人單位首肯，報人力資源社會保障行政部門備案，參保人員可順延退休，延期退休的時間最短不少于一年。
匿名用戶
2022-02-24
退休新政策提到推行推遲退休。每年推遲六個月，按照現行的退休框架(女職工50歲、女干部55歲、男員工60歲的退休年齡來看)，2022年退休年歲將分別是50.5歲、55.5歲和60.5歲。本來在這一年退休的人就要多干半年。依此類推，直到達到新的退休年齡為止。
匿名用戶
2022-02-24
我國現行退休年紀政策:
1、在單位參保，并且從單位辦退休的：男性，工友和干部的退休時間是相同的，都是60歲退休。女干部，退休年齡是55歲，工友是50歲。
2、在個體窗口辦退休的：男性是60歲退休。婦女進入個人窗口參保繳費超過3年的，一律按工友辦退休手續和待遇，50歲退休。并未超過3年達到退休年齡的，干部55歲退休，工友50歲退休。
3、從來沒有工作單位的自由職業者，直接進入個人窗口參保并且退休的：男性60歲退休。婦女55歲退休。